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Recrutamento de candidatos: por que terceirizar?

Quando o responsável pelo recrutamento e seleção de pessoas identifica o candidato certo para determinada área gera colaboradores motivados e comprometidos com a missão da empresa. Afinal, há um reconhecimento de sentirem-se peças fundamentais para o bom funcionamento do negócio. Mas de que forma promover esse tal “encaixe” que só os bons processos de recrutamento e seleção conseguem fazer? Caso a […]

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Conheça 6 competências a observar no estagiário

Toda empresa sabe da importância em ter no quadro de funcionários pessoas qualificadas e dispostas a aprender para vencer desafios que fazem parte da rotina profissional. E um dos tipos de contratação que mais têm chamado a atenção das organizações é a dos estagiários, que costumam trazer força de vontade e informações recentes do mercado em que atuam nas empresas. […]